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1. 개인정보의 처리목적, 수집항목, 보유 및 이용기간
① 회사는 정보주체의 동의 없이 다음과 같이 개인정보를 처리합니다.
| 종류 | 처리 항목 | 처리 목적 | 보유기간 |
|---|---|---|---|
| 일반개인정보 | (필수적 정보) 부패방지권익위법상 비위면직자 등 취업제한 관련 체크리스트(확인서), 성명(한글, 영문), 개명여부 및 개명전 성명(개명자에 한함), 이메일 주소, 입사지원 비밀번호, 생년월일(자격증 제한경쟁채용 지원자), 출생월일(자격증 제한경쟁채용 지원자 외), 휴대전화 번호, 병역사항, 보훈 정보(대상여부), 자격요건 정보(학력사항, 자격사항, 경력사항), 주요활동 및 경력 등 추진실적, 직무수행계획서, 포트폴리오(해당분야에 한함) | ||
| (선택적 정보) 보훈번호 및 보훈대상자와의 관계(해당자에 한함), 보훈 가점비율(해당자에 한함), 선택 입력사항 정보(학력사항, 자격사항, 경력사항), 생년월일(자격증 가산점 신청자에 한함) | 지원자 식별, 지원 내용 안내, 지원자격 및 가점사항 확인, 민원처리, 분쟁해결, 법령상 의무이행, 채용전형 진행, 채용 서비스 제공 및 운영 | 최종합격자 : 영구 보존 | |
| 최종 불합격자 : 지원자의 채용여부가 합격된 날 이후 180일까지 | |||
| 단, 관계 법령에 따라 보관이 필요한 경우 해당 기간 | |||
| 민감정보 | (선택적 정보) 장애정보 및 장애번호(해당자에 한함) | 가점사항 확인 | 최종합격자 : 영구 보존 |
| 최종 불합격자 : 지원자의 채용여부가 합격된 날 이후 180일까지 | |||
| 단, 관계 법령에 따라 보관이 필요한 경우 해당 기간 |
아래 서류는 지원(전형) 단계에서 수집하지 않으며, 최종 합격자에 한하여(일부분야의 기제출한 경우 제외) 입사/온보딩 절차 진행을 위해 별도 안내 후 제출받습니다.
| 종류 | 처리 항목 | 처리 목적 | 보유기간 |
|---|---|---|---|
| 일반개인정보 | (최종합격자 전원 제출) 주민등록증 사본, 주민등록초본, 후견등기사항 부존재 증명서, 증명사진, 건강보험자격득실확인서 등 | ||
| (해당 시에만 제출) 취업대상자증명서, 자격 및 면허 사본, 졸업(예정)증명서 등 | 입사/온보딩 절차 진행, 법령상 의무 이행, 우대 자격 확인(해당 시) | 목적 달성 후 지체 없이 파기. 단, 분쟁 대응을 위해 필요한 경우 및 관계 법령에 따라 보관이 필요한 경우 해당 기간까지 보관 | |
| 민감정보 | (해당 시에만 제출) 장애인증명서 | 입사/온보딩 절차 진행, 법령상 의무 이행, 우대 자격 확인(해당 시) | 목적 달성 후 지체 없이 파기. 단, 분쟁 대응을 위해 필요한 경우 및 관계 법령에 따라 보관이 필요한 경우 해당 기간까지 보관 |
| (고유식별정보 포함 가능) | 위 서류에 포함될 수 있는 주민등록번호 등 | (원칙) 처리하지 않음. | |
| (예외) 법령에서 구체적으로 요구하거나 허용하는 등 불가피한 경우에 한하여 처리 | 예외적으로 처리하는 경우에도 목적 달성 후 지체 없이 파기(또는 법령상 보존기간) |
② 회사는 다음과 같이 정보주체의 동의를 받아 개인정보를 처리합니다.
| 종류 | 처리 항목 | 처리 목적 | 보유기간 |
|---|---|---|---|
| 일반개인정보 | 상담내용 및 상담에 필요한 개인정보(이름, 휴대전화번호, 생년월일, 이메일 주소, 성별 등) | 상담, 불만 및 민원 처리 | 관련 목적 달성 또는 동의 철회 시까지 |
③ 다음의 사유에 해당하는 경우는 위에서 정한 기간을 초과하여도 관련 법령에 따라 해당 기간 만료 시까지 보관됩니다.
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